人至中年，你是否也在遭遇职业生涯中的“倦怠感”吗？要随遇而安还是走出舒适圈，你如何选择？
今年是我护士生涯的第十八年，父母健在，家庭和睦，一切祥和却又平淡。
十八年的护理生涯，从最初的激情澎湃，到如今的波澜不惊，我承认在职业生涯里出现了“倦怠感”。时常想，我就是这样日复一日、年复一年地做着相同或者相似的护理工作吗？其实仔细想想也不然。
很多人会将年龄作为限定自己前行的障碍，一到要学习新的技术、新的业务时，就说“哎呀，年纪大了我不会！”我认为，无论在哪个行业都不要给自己贴上年龄的标签，只要敢在工作中勇往直前、乘风破浪，总会找到自己的亮点，展现不一样的风采，才能遇见更好的自己！
时光荏苒，一晃就就到了中年，工作中吃过很多苦，来回在病房奔走也有好多个“长征路”，熬过了无数漫漫长夜。自以为工作经验足够丰富，护理技术日趋成熟，应对工作中的突发事件能从容不迫，面对不同患者及家属都能坦然应对，在科室里已是一名高年资的主管护师，与同事们都能和平共处。
随着年岁增长，体力、精力已大不如前，血液里流淌的激情日渐消退，慢慢地，我逐渐开始享受安逸带给我的满足感。然而，当我拿起年终绩效表的时候，心里总是百般滋味，感慨万千！
年终绩效表是考核全年综合表现的标准，一年下来，工作究竟做了多少，做得有多好，口说无凭，绩效表的上分数会说明，它决定你能胜任的护理岗位。虽说只是分数的考量，但是客观上总结了上一年的工作，也给来年的努力指明了方向。
年一场突如其来的疫情扰乱了我们的正常工作与生活，但是我对工作的热情丝毫没有减退。很多时候，不停问自己，我一直很努力地工作，可是最后的分数却不能脱颖而出，是为什么呢？怎么样才可以做的更好呢？经过护士长谆谆教诲后，才恍然大悟。是时候“吾日三省吾身”了。
在这个日新月异、科学技术创新的时代，如今的护士早已经不是那个只懂打针发药、量体温、测血压、重复护理操作的时候了，护理学科需要进步，需要更好地护理患者，我们仅仅做好本职工作，杜绝护理差错是远远不够的。对护理的要求也越来越高，坚守本职工作每一天，都会有上升的空间。我们要紧跟着护理学科发展的步伐，懂临床、会创新、重科研才能全面发展、全面地服务于患者。
首先，高质量地完成岗位护理工作、完成病房责任护士的工作量、履行各岗位要求的夜班数、无患者投诉、无差错事故发生等都是最基本的。能够主持或参与护理查房，参与业务学习和继续教育的次数和分数均要达标，通过不断提升自己的学习能力，使自己保持头脑清晰。努力提升学历，腹有诗书气自华，你的灵魂有多美，你的生命就有多美。
其次，主管护师以上职称者，每年至少发表一篇正刊论文，当然，核心期刊更好，多多益善。积极参与课题的撰写，有专利发明更是锦上添花。可以积极参与护理